Diversité en vie: de quelle manière enrichit-elle nos quotidiens ?

35 %. Ce n’est pas une tendance, ni une promesse marketing : c’est le gain constaté par plusieurs études sur la performance des équipes hétérogènes par rapport aux groupes uniformes. Pourtant, l’uniformité reste la règle dans bien des entreprises, comme si la diversité se résumait à un slogan, pas à une réalité vécue.

Il n’est pas rare d’afficher une belle …

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